[ 제 8차 통합추진위원회 회의 결과 ]

1. 일 시 : 2009년 7월 20(월) 22:00~24:50

2. 장 소 : 서울교육노조 4층 회의실

3. 안 건 : (1) 지부운영규정 수정

(2) 노동조합 로그 선정에 대한 건

(3) 노동조합 단체복에 대한 건(조끼)

4. 합의 사항

- 지부운영규정초안 제2조2항 기관 단위로에서 지부단위로 수정합의

- 제4조 2호 지부대의원이라 함은 규약에서 정한 대의원을 말함 추가

합의

- 제4조 3항 운영위원회에서 지부운영위원회로 수정합의

- 제2절 지부총회 제5조 수정합의 제6조 수정합의

- 제3절 대의원대회 수정합의 제9조 수정합의 제11조 수정합의 제12조        수정합의

- 제13조 수정합의

- 제19조 수정합의

- 제3장 임원 제24조 2호 수정합의 제26조2항 수정합의 제27조 제28조        제29조 합의삭제

- 서울특별시교육청공무원노동조합 지부운영규정 수정(안) -

제1장 총칙

제1조(목적)

이 규정은 서울특별시교육청공무원노동조합(이하 "조합"이라 한다)의 합리적 운영과 조직강화를 도모하며 조합의 제반 문제를 보다 신속하고 효율적으로 처리하기 위하여 지부의 기능과 운영에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

제2조(설치)

①조합의 지부는 본청, 직속기관, 도서관, 지역교육청단위로 설치하며 직속기관에    속한 고등학교는 지역교육청 단위에 포함시킨다.

②조합지부의 예산과 인사권은 지부단위로 설치.운영한다.

제3조(기능)

지부는 조합의 선언, 강령, 규약과 제반 방침 및 사업을 활성화하고 지부의 발전과 조합원의 공통된 권익을 옹호하기 위하여 다음 각 호의 사업을 추진한다.

1. 조합 기구의 결의 사항과 본부대의원대회,본부상임위원회 또는 지부대의원대회      의 결의사항을 신속히 집행 한다.

2. 지부 조합원의 요구와 의견 및 제반 문제점 등을 조합에 보고한다.

3. 조합 및 산하 지회와 유기적인 연락체계를 통하여 조합 활동의 활성화 및 조직      강화에 힘쓴다.

4. 기타 지부단위의 특수성을 살려야 할 사안에 대한 사업을 수행 한다.

제2장 조직 및 기구

제1절 총칙

제4조(기구)

지부에는 다음의 기구를 둘 수 있다.

1. 지부총회

2. 지부대의원대회(지부대의원이라 함은 규약에서 정한 대의원을 말함)

3. 지부운영위원회

4. 산하기구 : 지회

5. 사무처

6. 정책자문위원회 및 특별위원회

7. 회계감사위원회

8. 지부선거관리위원회

9. 지부상임고문위원회

제2절 지부총회

제5조(성격과 권한)

1. 지부 임원의 선출에 관한 사항

2. 조합에서 위임된 단체협약 및 쟁의행위에 관한 사항

3. 지부 예산ㆍ결산에 관한 사항 보고

4. 지부 사업추진 보고와 사업계획 승인에 관한 사항

제6조(소집)

① 지부총회의 소집은 지부장이 하며 회의의 일시, 장소 및 회의에 부의할 사항을     명기하여 공고해야 한다. 정기총회는 7일전, 임시총회는 3일전에 공고해야 한      다. 단, 긴급한 사항이 발생시에는 단축할 수 있다.

② 지부 정기총회는 년 1회 개최해야 한다.

③ 지부 임시총회는 지부장이 필요하다고 인정할 때, 또는 지부조합원, 지부대의원     3분의 1 이상이 요구한 때 지부장이 소집한다.

제3절 대의원대회

제7조(의결사항)

① 지부대의원대회는 지부의 최고 의사결정기구로서 권한을 갖는다.

단. 본부에서 결정한 사항은 변경 될 수 없다

② 다음의 사항은 지부대의원대회의 심의ㆍ의결한다.

1. 지부 임원의 탄핵. 징계. 불신임. 해임에 관한 사항

2. 지회 설립 또는 지회의 분할. 통합에 관한 사항

3. 기금. 특별부과금 및 자산의 관리 또는 처분에 관한 사항

4. 지부 규칙 제정에 관한 사항

5. 타 지부운영에 관한 사항 중 지부장 및 운영위원회에서 필요하다고 인정한

사항

제8조(성격과 권한)

① 지부대의원대회는 지부의 최고 의사결정기구로서 권한을 갖는다.

단, 본부에서 결정한 사항은 변경 될 수 없다.

② 다음의 사항은 지부대의원대회에서 심의.의결한다.

1. 지부 임원의 탄핵. 징계. 불신임. 해임에 관한 사항

2. 지회 설립 또는 지회의 분할. 통합에 관한 사항

3. 기금. 특별부과금 및 자산의 관리 또는 처분에 관한 사항

4. 지부 규칙 제정에 관한 사항

5. 기타 지부운영에 관한 사항

제9조(구성)

지부대의원대회는 조합원의 직접.비밀.무기명 투표에 의하여 선출된 대의원으로 구성한다.

제10조(대의원 배정기준과 임기)

대의원 배정기준과 임기는 조합규악에 따른다

제11조(회의)

① 지부대의원대회는 대의원 과반수의 출석으로 개의하고, 출석대의원 과반수의 찬     성으로 의결한다.

② 지부 임원의 탄핵. 징계. 불신임. 해임에 관한 사항과 제8조 제1호내지 제4호의    경우는 직접ㆍ비밀ㆍ무기명 투표에 의한다.

③ 지부장은 지부대의원대회의 의장이 된다.

제12조(소집)

①대의원회는 정기대의원회의와 임시대의원회로 구분 소집하며, 지부장은 필요하다    고 인정할 때에는 임시 대의원대회를 소집할 수 있고, 대의원회의 의장이 된다.

②대의원대회의 소집공고는 개별통지 외에 전자우편 또는 조합홈페이지 등을 이용    할 수 있다.

③정기 지부대의원대회는 년1회 소집한다.

④지부대의원대회의 소집은 지부장이 하며 회의의 일시, 장소, 안건을 명기하여 회    의개최일 7일전까지 공고하여야 한다. 다만, 긴급을 요하는 경우 3일전까지 할     수 있다.

제13조(정기대의원대회)

① 정기 지부대의원대회는 매년 12월에 지부장이 소집하며, 특별한 사정이 있을 경     우 운영위원회의 의결을 거쳐 변경 할 수 있다.

② 대의원회의 소집요구가 있을 때에는 대의원회의 소집절차를 준용한다.

제14조(임시대의원회대회)

① 다음의 경우에 지부장은 즉시 임시대의원대회를 소집하여야 한다.

1. 지부장이 필요하다고 인정할 때

2. 조합원 또는 대의원의 1/3이상이 부의할 사항을 제기하고 소집을 요청 하였을때

3. 지부운영위원회 운영위원 과반수의 찬성으로 결의한 때

제4절 지부운영위원회

제15조(구성)

지부운영위원회는 지부장, 수석부지부장, 부지부장, 사무처장, 상설위원회 및 특별위원으로 구성한다.

제16조(성격과 권한)

① 지부운영위원회는 지부대의원대회 다음가는 의결기관으로 이 규정 제3조에 관한     사항 및 지부대의원대회에서 위임한 사항에 관한 집행을 심의, 결정한다.

② 지부운영위원회는 다음 사항을 심의, 의결한다.

1. 지부운영에 관한 사항 및 이에 필요한 각종 규칙, 세칙의 제ㆍ개정

2. 지부대의원대회에서 결의ㆍ결정된 사항의 집행과 관련된 기본방침

3. 지부대의원대회에서 위임받은 사항

4. 상설위원회ㆍ 특별위원회 설치 및 폐지에 관한 사항

5. 조합원 징계 신청의 심의

6. 임원이외의 지부 각 부서장 인준

제17조(소집 및 회의)

① 정기 지부운영위원회는 분기별 개최하고 지부장이 의장이 된다.

② 임시 지부운영위원회는 지부장이 필요하다고 인정한 때 또는 지부운영위원 1/3     이상의 요구가 있을 때 지부장이 소집한다.

③ 지부운영위원회 회의는 지부운영위원 과반수의 출석으로 개의하고 출석운영위원     과반수의 찬성으로 의결한다.

④ 정기 지부운영위원회는 회의개최일 7일전까지 회의에 부의할 사항을 공고하여야     한다. 단, 긴급한 사유가 발생한 때에는 공고기간을 단축할 수 있다.

제5절 사무처

제18조(구성)

① 지부장 밑에 사무처를 둔다. 사무처의 업무를 관장하기 위하여 사무처장을 둔      다.

② 사무처의 세부조직과 기능 및 운영에 관해서는 조합 사무총국 운영규정을 준용     한다.

제19조(사무처장의 직무)

사무처장은 지부장을 보좌하고 사무처의 제반업무를 관장하며 사무처 구성원의 임면을 지부장에게 제청한다. 또한, 지부장과 함께 지부의 모든 사무에 대해 지부운영위원회 업무를 관장한다.

제20조(상근직원)

① 지부장은 직무를 수행하기 위하여 상근직원을 채용할 수 있으며 지부운영위원회     의 동의를 구해야 한다.

② 상근직원의 임면, 보수, 고용조건과 정원에 관한 사항은 조합 규정에 따른다.

③ 상근직원의 임면, 보수지급과 고용조건의 이행에 관한 업무는 지부장이 관장한     다.

제6절 특별위원회

제21조(상설위원회 및 특별위원회)

① 조합규약 제35조에 따라 지부에 특별위원회를 둘 수 있다.

② 특별위원회는 지부장의 감독을 받으며 사안이 처리되는 대로 운영위원회의 결정     으로 폐지할 수 있다.

③ 기타 사항은 조합규약의 특별위원회 규정을 준용한다.

제7절 회계감사위원회

제22조(구성과 소집)

① 회계감사위원회는 회계감사위원장과 회계감사위원 3인 이내로 구성한다.

② 회계감사위원장은 지부대의원대회에서 선출하며 회계감사위원은 회계감사위원장     이 추천하는 자를 지부장이 임면하고 지부운영위원회의 승인을 얻는다.

③ 지부의 재정과 회계운영에 관하여 년 2회 정기회계 감사를 실시하고 그 결과를     지부장과 운영위원회 및 대의원대회 에 보고하고 조합원에게 공개한다.

④ 회계감사위원회는 지부대의원 1/3 이상 또는 지부운영위원 과반수의 요청이 있     을 경우 지체 없이 수시감사를 실시하여야 한다.

제8절 선거관리위원회

제23조(준용규정)

선거관리위원회와 관련하여서는 조합규약 및 선거관리규정에 정한 바에 따른다.

제3장 임원

제24조(임원)

지부에는 다음의 임원을 둔다.

1. 지부장 1명

2. 수석부지부장 1명과 부지부장은 여성부지부장을 포함한 2명 이내

3. 사무처장 1명

4. 회계감사위원장 1명

5. 선거관리위원장 1명

제25조(임원의 업무와 권한)

임원의 업무와 권한은 다음과 같다.

① 지부장

1. 지부장은 지부를 대표하고 제반업무를 통괄한다.

2. 지부장은 대의원대회, 지부운영위원회 등 각종 회의를 소집하고 의장이 되며 지     부 단체교섭의 대표자가 된다.

3. 지부장은 상설위원회와 특별위원회 위원장, 사무처 구성원, 상근직원의 임면권     을 가진다.

4. 지부장은 공문의 서명인이 되고 각종 간행물의 발행인이 된다.

② 수석부지부장과 부지부장

1. 수석부지부장과 부지부장은 지부장을 보좌하고 지부장 유고시 수석부지부장이       그 직무를 대행한다.

2. 수석부지부장 유고시에는 나머지 부지부장, 사무처장, 운영위원회에서 정하는      자의 순으로 그 권한을 대행한다.

③ 회계감사위원장

1. 회계감사위원장은 지부의 회계를 감사하며 총회 시 보고한다.

제26조(임원의 선거)

① 지부장과 사무처장은 동반출마 하여야 하며 지부 대의원의 직접ㆍ 비밀ㆍ 무기     명 투표로 선출한다. 단, 보궐선거 시 지부장에 입후보하는 조합원이 중앙 선출     직 임원인 경우 입후보 등록 전까지 그 직을 사퇴해야 한다.

② 수석부지부장 부지부장은 지부장이 임명하고 운영위원회 인준을 거친다.

③ 임원의 선출에 관하여는 조합 선거관리 규정을 준용한다.

제27조(임원의 임기)

임원의 임기는 2년으로 한다. 단, 보궐선거로 선출된 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

제28조(임원의 탄핵)

① 임원이 그 직무수행에 있어 규약을 위반하거나 직무를 유기한 때에는 지부대의     원대회의 결의에 의하여 탄핵할 수 있다.

② 탄핵소추는 지부대의원 1/3 이상의 발의가 있어야 한다.

③ 임원에 대한 탄핵 결의는 지부대의원대회에서 대의원 과반수의 출석과 출석대의     원 2/3 이상의 찬성이 있어야 한다.

제29조(산하조직운영금) 각 지회, 분회의 운영금은 지부의 운영금의 일부를 사용하되 그 액수는 지부대의원대회에서 정한다.

제4장 재정

제30조(재원)

지부의 모든 경비는 본부대의원대회에서 정한 조합비의 일정 비율의 교부금, 기부금, 특별 부과금과 기타 수익금으로 충당한다.

제31조(특별기금)

지부는 지부대의원대회의 결의에 따라 각종 활동에 필요한 기금을 설치 운영할 수 있다.

제32조(회계년도)

회계년도는 매년 1월 1일부터 시작하여 12월 31일에 마감한다.

제33조(회계규정)

회계처리에 관한 규정은 조합 회계규정을 따른다.

제5장 단체교섭과 쟁의

제34조(단체교섭)

지부의 단체교섭은 본부대의원대회의 결의를 거친 사항에 합치하는 범위 내에서 할 수 있으며 지부장은 위원장의 위임을 받아 지부 단위 교섭의 교섭권과 협약체결권을 갖는다.

제35조 (쟁의행위) 지부의 쟁의행위는 조합의 규약에 따른다.

부 칙

제1조(시행일)

이 규정은 의결된 날부터 시행한다.

제2조(조합비)

조합 규약 제60조에 따른다.

제3조(내규)

지부장은 조합의 규약과 이 규정의 범위 내에서 지부운영에 관한 내규를 제정할 수 있다. 단, 지부 대의원대회의 동의를 받아 시행하여야 한다.

제4조(원용)

이 규정에 명시되어 있지 아니한 사항은 조합 규약과 통상관례에 따른다.

제5조(시행일)

이 규약은 의결된 날로부터 시행한다

[개정 2009.    .   .  ]

- 2)안, 3)안은 각노동조합 상임위원회 상정하기로 함.

5. 기타 합의

- 회의 일시 : 2009년 7월 29일(수) 18:30~ 제9차 통합추진회의

- 회의 장소 : 통합서공노 회의실

- 안     건 : - 통합협약서 초안 작성

- 각노동조합 정책추진(안) 작성

2009 년   7 월  21 일

통합추진위 위원장 : 김 진화                서 명

통합추진위 간  사 : 전 은태                서 명

통합추진위 위  원 : 박 향숙                서 명

통합추진위 위  원 : 송 동호                서 명

통합추진위 위  원 : 박 홍규                서 명

통합추진위 위  원 : 김 일환                서 명

통합추진위원회위원장