나이 드시고도 5급 공채에게 기죽지 않으려면 똑같이 PSAT 시험 통과하셔야 하고요... 2차 논술 통과하셔야 하고... 3차 면접 보셔야 합니다. 그런 사람만이 사무관 달 자격 있다고 생각합니다. 일하고 있다고 특혜주면 어떻게 합니까? 수험생들과 똑같이 경쟁해야한다고 생각합니다. (2011-09-26)
일반직 너희가 양보하면 안되겠니.. 발상에전환을 하면 안되겠니.. 기능직이 일반직되어 너희들의 자리까지 노릴까 걱정되서 그러니.. 태생이 잘못되어 처음부터 갖은 수모, 수난을 격으면서 일하는 그들에게 다음세대를 기약할수 있는 힘을 너희 일반직이 만들어 주면 안되겠니.. 너희가 정녕 걱정하는 것 말도 안되지만 일반직으로 시켜주면 세상많이 살아 경력에서 우세하고 세상살아가는 법을 그들 기능직이 잘알고 있어 뒤쳐질까바 걱정하는 것 알겠는데... 세상을 바꿔야지 올바른 공직사회 만들어야지 (2011-09-27)
노조을 떠나 전체일반직 정원보다 기능직수가 많습니다.
그리고 몸으로 활동하시는분의 주체가 조무남자들이 많습니다.
여성분들은 일반직기능직 모두 회비만 내시고 활동은 힘드시죠. 개개인의 입장만 놓고 보면 다 사정이 있고 힘이 들지만, 노조라는 큰 틀에서 교육가족의 권익을 위해서 일하기를 바랍니다.
제발 서로를 의심하는 일은 자제바랍니다. (2011-09-28)
일반직 2년 만에 9급에서 8급 달고 10급에서 9급 다는데 5년 이상 넘어가는 조무가 태반이니...(그것도 10급 폐지 법안으로 그렇게 됐으니...) 개인적으로 다~ 공채로 떳떳하게 했으면 좋겠네요. 법원처럼 진급 시험봐서 다 승진하게... 공부 안하고 자질없는 사람은 도태되는 것이 맞다고 봅니다. (2011-09-28)
금번 서울교육청 지부장의 돌발적인 1인시위로 인해 현장의 많은 기능직동지들께서 안타까운 마음들을 갖게 되었으리라 생각됩니다.
현재 진행되고 있는 지방기능직 일반직 전환과 관련해서 전국공무원노조는 타노조와의 연대속에서 수년간 함께 투쟁을 조직하면서 첫 출발점에서부터 잘못 꿰어진 제도의 모순으로 인해 30년 공직생활속에서 차별 받아온 기능직 폐지를 위해 줄기차게 투쟁해오면서 비로소 기능직 폐지의 첫 단계를 밟게 되는 제도의 변화를 이루어냈습니다.
공직사회의 차별의 근원이 기능직제도에서 비롯된다고 해도 과언이 아니며 이를 폐지하기 위한 투쟁을 조직하면서 마침내 정부로 하여금 “공무원직종통폐합”이란 엄청난 결과를 얻어내었으며 공무원직종개편위원회와 실무소위원회를 통해 올바른 공무원직종개편이 성사될 수 있도록 제단체 모든 조직과 연대, 최선의 노력을 경주하고 있습니다.
이런 차지에 조직의 결정에 반하고 소속 운영위의 조직결정과 동의를 구하지 못한 지부장 개인의 판단에 따른 9급신규임용으로의 일반직 전환 요구는 전국공무원노조의 기본방침과는 배치되는 행위로서 규탄 받아 마땅하다고 판단됩니다.
전국의 조합원 동지여러분
차별과 유불리는 그 가치가 너무나 다릅니다.
기능직동지들을 향한 차별적 제도로 인해 차별을 감내할 수밖에 없는 공직의 구조속에서 가족의 생존권을 지켜내기 위해 묵묵히 맡은 바 공직생활을 영위하고 있지만 현장에서 가해지는 차별에 기능직동지들은 현재까지도 속앓이를 해오고 있는게 현실입니다.
반면 일반직동지들에게는 현재 진행되고 있는 지방기능직동지들의 일반직 전환이 다소의 유불리를 따져 볼 수도 있다고 생각됩니다.
하지만 우리는 조합의 강령에서 밝힌바 같이 공무원노동자임을 천하에 고하고 활동하고 있는 공무원노동자입니다.
노동조합은 민주적인 절차에 따라 조합원의 의사를 존중하고 이를 결정하며 그 집행을 조합이 나서서 노동자의 권리 창출을 위해 투쟁하는 조직입니다.
노동자가 생존권을 위협받고 차별을 받는다면 당연히 이를 해소하기 위한 투쟁에 매진하는 것이 조합의 도리입니다.
이런 관점에서 현재의 기능직동지들에 대한 정책의 변화는 당연한 것이며 종국의 기능직 폐지를 위한 투쟁을 올곧게 쟁취하기 위해서라도 지방기능직 일반직 전환은 반드시 수평적 전환을 원칙으로 해야 하며 이를 쟁취하기 위한 투쟁에 전 조직이 합심하여 투쟁해야 합니다.
지방기능직동지들의 일반직 전환은 지침에서도 밝힌 바와 같이 총액인건비제 내에서 지방사무 기능직의 감축되는 정원이 일반직 정원으로 증원되는 것이며 일부 일반직 정원이 증원되는 것으로 인해 기존의 일반직동지들이 승진에서의 불이익을 우려하는 것은 현재 진행되고 있는 정부 정책을 충분히 이해하지 못한 것에 기인한 것이라 생각됩니다.
전국공무원노조는 금번의 사태에 대해 깊은 우려와 성찰을 통해 기능직 차별철폐 뿐 아니라 공직사회 내 소수직렬 등 만연되어 있는 차별을 해소하고데 조직의 모든 역량을 다해 투쟁해 나갈 것임을 밝히고자 합니다.
느자구 없는 1인은 무시로 일관한다지만... 9월24일 지나서 인자 사무원신규채용금지된 건 우짤끼고, 조무원 일반직 전환 배제된 건 우찌 해결함낍니까? 다 같이 잘 살자고 하는긴데... 기능직 통폐합 되믄... 우리 다 일반직 되는 깁니꺼? 말 좀 해보이소~ 하모하모~ (2011-09-29)
네... 
