노조는 답변을 할 수가 없습니다.왜냐하면 조무원을 너무 모르기 때문입니다...이번 전직문제도 그렇습니다...철저히 비공개로 진행하는 전직.( 응시자 수도 모르고 합격선도 모르고 누가 서류합격했는지도 모릅니다.)
다만 상당히 많은 수의 조무원이 응시 한것으로 알고 있습니다. 그들이 왜 그들의 직렬을 포기하고 다른직렬로 가길 원할까요?? 아마 교사나 일반직의 상당수가 다른 분야로 간다고 하면 난리가 났을 것입니다...
결론은 그만큼 조무원이 여러가지로 열악하다는 것이 이번 전직으로 드러났습니다...
그러면 노조의 할일도 정해 졌습니다...
기대합니다... (2011-08-19)
노동조합의 원칙은 조합원의 근로개선에 중점을 가지고 정책을 추진한다 생각합니다. 그러나 최근 조무원샘들의 행동과 단결력을 보면 조금은 아쉬움이 많습니다. 가장 중요한건은 관심과 단결이라 생각합니다. 현재 우리가 하는 조무직렬의 업무에 좀더 자신감을 가지고 한걸음씩 제도개선을 하였으면 좋겠습니다. (2011-08-19)
노조는 일반직노조와 기능직노조를 통합했으면 일반직 기능직 구분하지 말고 폐지하면 됩니다. 답 나오는거 아닙니까? 수년동안 협의 안건이 해결이 안되면 기능직과 일반직을 통합하면 모두가 해결되는 것인데, 기능직폐지의 의지는 있습니까? 오늘 직종개편위원회 회의가 개시가 되고 정부 안건이 나오는걸로 알고 있습니다. 이제 기능직은 사라져야 합니다. 기능직이 사라지길 반대하는 사람이 있는데 그 사람은 노비가 아니고 무엇이겠습니까? 이번 사무전직에서도 드러나듯이 조무직렬은 있어서는 안되는 직렬로 드러났습니다. 특정직렬이라 말 못하는걸로 대답하시렵니까? 조무직렬처럼 열악한 공무원은 전세계에 없습니다. 제발 정신차립시다 (2011-08-23)
힘들다 
