【서울=뉴시스】손대선 기자 = 일반직과 기능직, 별정직, 등으로 세분화된 공무원 직종 분류가 단순화될 전망이다.
변화된 행정환경과 실제 근무특성에 맞게 바꾼다는 게 명분이다.
한나라당과 행정안전부는 28일 당정협의를 갖고 기능직·별정직 등 소수 직종을 업무성격이 유사한 직종으로 합치는 등 공무원 직종을 통합·단순화하는 것으로 의견을 모았다.
현행 공무원 직종은 일반직, 특정직, 기능직, 정무직, 별정직, 계약직, 고용직 등 7종으로 분류돼 있다.
하지만 이는 1981년에 만들어진 것으로 분류체계가 복잡하고 경직된 인사운영을 유발한다는 지적을 받았다.
특히 직종간 불필요한 갈등이 조장되는 등의 문제점이 끊이질 않아 학계와 전문가 등으로부터 직종 개편에 대한 필요성이 꾸준히 제기돼 왔다.
당정은 조만간 토론회 등을 열어 각계각층의 의견을 수렴해 나갈 계획이다.
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