| 이번에 변경된 제도의 취지는? |
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이번 공무원 제도의 변경은 일선에서 실무를 담당하고 있는 기능직 공무원들의 근무여건 개선과 승진 기회 부여, 급여 변경 등을 통해 많은 기능직 공무원들의 사기를 진작시켜 지금보다 보람을 갖고 일 할 수 있도록 하는 데에 취치가 있습니다. | |
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| 기능직 공무원이 폐지되는건가요? |
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기능직 공무원제도 자체가 폐지가 되는건 아닙니다. 다만, 기능직 공무원의 처우 개선을 위해 기능직 10급을 폐지하고 일반직 공무원과 계급구조를 일치시키고자 하는 것입니다. | |
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| 그럼 10급 기능직은 언제 없어지나요? |
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시행하는 시점에 대하여 많이 궁금해하시지만, 현재까지 정해진 바는 없어 단정지어 말씀드리기 어렵습니다.
다만, 국가공무원법 개정 등 관련 움직임이 단시간 내로 진행될 것으로 보이며 빠르면 내년에 시행될 것으로 예상됩니다. | |
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| 앞으로 기능직은 어떤 방법으로 채용을 하게 될까요? |
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향후 기능직 공무원 제도가 대대적으로 개편된다는 점에 따라 아직 결정된 사항은 아무것도 없습니다.
일반직 공무원과 같이 매우 어렵게 바뀔것이라는 소문이 있지만 큰 관점에서 접근하였을 때 일반직과 기능직은 구분이 될 수 밖에 없으므로, 채용방법은 현재에서 크게 벗어나지 않을 가능성이 높습니다.
추가적으로 어떠한 공무원 시험제도가 변경이 될 때에는 미리 예정공지를 해야하며, 최종적으로 변경되기까지 일정부분의 시간이 걸리는 점 알고 계시길 바랍니다. | |
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| 혹시 기능직 채용을 안하는건 아니겠죠? |
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공무원의 특성 상, 어떠한 업무의 담당자들이 퇴직, 승진 등 자연 결원이 발생할 경우 자연히 해당 업무를 맡을 수 있는 새로운 공무원을 채용해야 합니다. 보다 나은 대우와 근무 환경을 위하여, 채용 방법의 차이가 있을 수는 있으나 기능직 공무원의 채용은 계속 됩니다. 단지 구조적인 개편으로 기능 10급이 없어질 뿐이며,일반직 공무원과 같이 1~9급 형태의 틀은 유지됩니다. 따라서 채용은 기능직9급에서 시작될 가능성이 높습니다. | |
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